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Transformação digital no RH

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Transformação digital já é uma necessidade para a sobrevivência das empresas

A ProPay, apresentou no dia 09/05 às 15h o webinar "Transformação Digital no RH", com a presença de Alessander Monaco - Consultor de Planejamento Estratégico, Processos, TI e Inovação, Hugo Dias - Gestor de Marketing na ProPay S.A e a apresentação conduzida pela jornalista Karin Hetschko - Especialista em conteúdos voltado para a Gestão de Pessoas.

Conheça mais sobre eles:

Alessander Monaco, possuí experiência na aplicação de ferramentas e dinâmicas de Design Thinking aplicado a Governança Corporativa e Transformação Digital das organizações. Atuou em grandes consultorias como: Fundação Getúlio Vargas, IFC - World Bank, BID, PNUD e OEI. 

Hugo Dias, possuí vasta experiência na área de Gestão de Projetos e Inovação, Planejamento Estratégico, Produtos de Tecnologia e amplo conhecimento sobre as tendências do mercado de Recursos Humanos e a Revolução 4.0. Atuou em empresas do segmento de RH e Thomson Reuters.

Karin Hetschko, Carreira desenvolvida na área de comunicação corporativa, atuando com marcas como Harvard Business Review Brasil e Editora Globo. Sólida experiência internacional com capacidade de se comunicar entre diferentes culturas, idiomas e responsável pelo primeiro congresso internacional omnichannel da Harvard Business Review Brasil, o HBR Brasil WEEK.

 

A Transformação Digital no RH

Hoje, pesquisas já apontam que a transformação digital é o maior temor dos executivos. Eles já estão entendendo que acompanhar a rápida evolução das inovações é fundamental para que os seus negócios sobrevivam.

E o RH pode ser a peça principal para disseminar esta transformação a todos os colaboradores.

Conte com a ProPay para lhe ajudar nesse desafio!

Participe do nosso Webinar de Transformação Digital no RH gratuitamente.

O seu RH pode se beneficiar muito com essa transformação:

  • Processos mais claros.
  • Equipes conectadas.
  • Ferramentas para agilizar trabalhos.
  • Melhor gerenciamento das informações da avaliação de desempenho.
  • Melhor gerenciamento dos benefícios da companhia.

Esses são alguns exemplos dos ganhos que você, Gestor de RH, pode trazer para o seu departamento e para a sua empresa.

Tenha um RH protagonista com os objetivos da empresa e como fonte de estratégias baseadas em dados.

Mas para que essa jornada digital aconteça, ela não pode ser isolada. É fundamental que todas as áreas da empresa participem dessa mudança!

Assista do nosso Webinar e entenda como você pode se tornar o agente da mudança!

A Transformação Digital já está entre nós.

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Tecnologia para gerir pessoas.

A evolução da tecnologia trouxe diversos benefícios para auxiliar na gestão de empresa.

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